Rekrutmen Pelayanan dan Pemasaran BPJS Ketenagakerjaan
PELAYANAN DAN PEMASARAN (PEP)
Tugas dan Tanggung Jawab
1.
Melakukan kegiatan analisa potensi pasar
2.
Melakukan kegiatan Sales & Marketing program BPJS Ketenagakerjaan
3.
Melakukan sosialiasi program BPJS Ketenagakerjaan
4.
Membina hubungan dengan perusahaan dan peserta program BPJS Ketenagakerjaan
5.
Memberikan informasi dan layanan terkait dengan program BPJS Ketenagakerjaan
6.
Melakukan verifikasi dokumen pengajuan klaim
7.
Melakukan pengecekan atas pengajuan klaim
8.
Melakukan perhitungan dan penetapan klaim
9.
Mengelola administrasi dokumen peserta
10.
Membina hubungan dengan penyedia jasa kesehatan
|
Persyaratan
1. |
|
Keterangan
Benefit :
1. | Mendapatkan semua perlindungan dari program BPJS Ketenagakerjaan yaitu Jaminan Hari Tua, Jaminan Kematian, Jaminan Kecelakaan Kerja, dan Jaminan Pensiun. |
2. | Mendapatkan fasilitas kesehatan, termasuk bagi Suami/ Istri dan anak jika telah memenuhi ketentuan untuk diperbolehkan menikah. |
Catatan :
1. | Hanya pelamar terbaik dan memenuhi persyaratan administrasi yang akan diikutsertakan ke dalam tahap seleksi. |
2. | Status Pekerjaan : Karyawan Tetap. |
3. | Usia Pensiun 57 Tahun |
4. | Penempatan Kantor Wilayah / Kantor Cabang / Kantor Cabang Perintis seluruh wilayah Indonesia |
5. | Partisipasi Difabel Fisik terbuka untuk posisi : |
- Penata Madya TI (PTI) | |
- Penata Madya Keuangan (KEU) | |
- Penata Madya Administrasi Pemasaran (PAP) | |
6. | Kriteria Difabel Fisik yang diperkenankan berupa keterbatasan fungsi gerak dan langkah dan bukan merupakan keterbatasan fungsi salah satu indra yang tidak mengurangi keterampilan mengoperasikan komputer. |
Himbauan kepada seluruh pelamar Rekrutmen dan Seleksi Calon Karyawan BPJS Ketenagakerjaan:
1. | Untuk mengikuti seluruh tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan, BPJS Ketenagakerjaan tidak memungut biaya apapun |
2. | Email hanya memberikan notifikasi bahwa pengumuman telah diupload, untuk hasil kelulusan dan panggilan seleksi hanya bisa dilihat melalui menu notifikasi yang muncul apabila Anda login ke website e-Rekrutmen BPJS Ketenagakerjaan |
3. | Apabila Anda menerima email yang berisi bahwa Anda lulus atau tidak lulus ataupun telepon yang mengatasnamakan BPJS Ketenagakerjaan terkait dengan proses seleksi, silahkan hubungi Contact Center BPJS Ketenagakerjaan di 1500910 |
Informasi Lowongan
Unit Kerja: KANTOR WILAYAH / CABANG
Karir Level: Regular
Tanggal Pembukaan: 19-01-2019
Tanggal Penutupan: 27-01-2019
Klik Tombol Apply Dibawah ini untuk melakukan apply secara online via website resmi BPJS Ketenagakerjaan ;
Posting Komentar untuk "Rekrutmen Pelayanan dan Pemasaran BPJS Ketenagakerjaan"